การเปรียบเทียบวัฒนธรรมโปรแกรมเมอร์ของประเทศต่างๆ: อเมริกันง่ายญี่ปุ่นทำงานล่วงเวลาม้วนภายในของจีน

ซิลิคอนวัลเลย์ สหรัฐอเมริกา

เงินเดือนสูง สวัสดิการดี วันหยุดพักผ่อนประจำปีเยอะ แต่การแข่งขันสูง การปลดพนักงานไร้ความปราณี WLB ดูบริษัท

ญี่ปุ่น

การจ้างงานตลอดชีวิต วัฒนธรรมการทำงานล่วงเวลาอย่างรุนแรง แต่บริษัทขนาดใหญ่มั่นคงและมีการย้ายงานน้อย

จีน

996 ม้วนใน เงินเดือนเพิ่มขึ้นอย่างรวดเร็ว ทำงานล่วงเวลามาก เปลี่ยนงานบ่อย เล็กหรือใหญ่เจอกันบ่อย

ยุโรป

WLB ดีที่สุดจากวันหยุดประจำปี 25 วัน แต่เงินเดือนน้อย เลื่อนตำแหน่งช้า